1. 首席设计师（5名）
职位描述：
首席设计师将作为公司设计团队的核心成员，负责主导大型项目的整体设计方向，确保设计项目按时、高质量地完成。您将与团队紧作，从概念构思到最终实施，全程参与并指导设计过程。
职位要求：
– 拥有至少5年以上的设计行业工作经验，有成功案例者优先；
– 精通多种设计软件（如Sketch, Adobe Creative Suite等），具备出色的手绘能力；
– 具备卓越的审美能力和创新思维，能够准确把握项目需求并转化为创意方案；
– 强大的项目管理能力，能够高效地协调团队成员，确保项目按时交付；
– 良好的沟通技巧和团队合作能力，能够与不同背景的团队成员有效沟通。
2. 3D建模师（3名）
职位描述：
3D建模师将负责根据设计师的创意，将2D设计转化为3D模型，为产品或项目提供逼真的视觉效果。您将参与从概念到最终产品的整个过程，为公司的创新项目贡献力量。
职位要求：
– 精通3D建模软件（如Maya, 3ds Max, Blender等）；
– 对材质、灯光和渲染有深入的理解和实际操作经验；
– 具备良好的空间感和造型能力，能够独立完成复杂模型的创建；
– 具备良好的团队合作精神，能够与设计师和其他团队成员紧作；
– 有相关工作经验者优先考虑。
3. UI/UX设计师（2名）
职位描述：
UI/UX设计师将负责设计用户界面和用户体验，确保产品或服务既美观又易于使用。您将与产品团队紧作，从用户研究到原型设计，再到最终的用户测试。
职位要求：
– 拥有至少3年的UI/UX设计经验，有成功案例者优先；
– 精通Sketch, Figma等设计工具，熟悉响应式设计和移动端设计；
– 深入了解用户研究方法和用户体验原则，能够以用户为中心进行设计；
– 良好的沟通能力，能够清晰地向非设计背景的团队成员解释设计决策；
– 对最新设计趋势和技术保持敏锐的洞察力。
4. 室内设计师（2名）
职位描述：
室内设计师将负责室内空间的设计与规划，包括但不限于住宅、商业空间和公共设施等。您将与项目经理和客户紧作，确保设计方案满足功能和美学要求。
职位要求：
– 拥有至少3年的室内设计工作经验，有成功案例者优先；
– 熟悉室内设计规范和标准，了解建筑材料和施工工艺；
– 具备出色的空间规划能力和创意思维，能够根据客户需求提出创新设计方案；
– 良好的沟通能力和项目管理能力，能够与客户和团队有效沟通；
– 对室内装饰趋势和流行风格有敏锐的洞察力。
5. 市场推广专员（2名）
职位描述：
市场推广专员将负责公司品牌推广、市场调研、活动策划及执行等工作。您将与营销团队紧作，制定并执行市场策略，提升公司品牌知名度和市场份额。
职位要求：
– 拥有市场营销、广告或相关专业的本科及以上学历；
– 至少2年的市场推广或相关领域工作经验，有成功案例者优先；
– 熟悉市场调研方法，能够独立完成市场分析报告；
– 具备出色的创意能力和文案撰写能力，能够制作吸引人的宣传材料；
– 良好的沟通能力和团队协作精神，能够与不同部门有效合作；
– 对数字营销和社交媒体有深入了解者优先考虑。